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華恒礦業黨建“品牌化管理”催生發展新動能
發布時間:2019-09-10 文章來源:本站新聞 作者:唐金剛 侯會龍 瀏覽:次
 

本網訊 近日,在華恒礦業“紅旗崮”黨建陣地豎起了一面用廢舊溜槽改制的紅彤彤的黨旗,這面黨旗是該公司機修廠黨支部職工自行加工制作的?!拔頤侵Р康牡辰ㄆ放剖恰蔥籮摹?,品牌核心就是‘務實+創新’,我們利用業余時間,變廢為寶,制作的這面黨旗,將成為公司‘紅旗崮’黨建陣地的標志?!被蕹У持Р渴榧欽偶蛻院賴廝?。

華恒礦業黨委積極發揮黨建領航作用,持續打造“紅旗崮”黨建品牌,按照“一支部一特色一品牌”的要求,圍繞中心任務和工作實際,積極探索具有本支部特色、亮點、創新點的黨建工作載體,建立了24個“崮”品牌,實現集群式發力、多元化并進,切實把黨的政治優勢轉化為企業發展優勢,不斷推動黨建工作全面進步、全面提升、全面過硬。

開展黨建品牌化創建,“選題”是關鍵。為豐富“紅旗崮”黨建品牌內涵,該公司黨委制定下發了《關于開展“紅旗崮”黨建品牌創建活動的實施意見》,實施“1115”工程,貫穿“融入式”黨建,以“崮”根、“崮”心、“崮”本、“崮”源、“崮”風五項建設為支撐,著力在發揮黨建效能上做好文章,在融入中心工作上展現作為,為企業轉型發展提供堅強政治保障、組織保障。

按照“把基礎做實、把工作做細、把載體做活、把活動做優”的原則,在推進黨建品牌化創建過程中,該公司黨委還按照“樹一個品牌、破一道難題、創一種模式、塑一個形象”的思路,要求各支部圍繞工作特點、黨建特色等,量身打造“特色品牌”名片。同時,實行“清單式管理、倒逼式考核”,建立黨建聯系點、支部傳幫帶等機制,從品牌的建立、提煉到推廣,機關黨群工作人員全過程參與、全流程督導、全方位幫扶,采取電話調度、定期檢查、結對幫扶等方式,動態掌握各黨支部品牌創建進度和質量情況,確保品牌創建有計劃、有步驟、有亮點。

該公司各支部還積極探索“黨建創新”新模式,主運工區黨支部把黨小組建在班組上,打造“活力基因”品牌,把黨建工作建立在崗上、開展在崗上、體現在崗上;安監處抓實員工行為安全管理,提出“法治安監”口號,筑牢礦安全防線……通過品牌推進、創新出彩,實現基層黨建落地生根、見到實效。

“我們不忘初心跟黨走,砥礪奮進創品牌。把職工滿意、作用發揮作為檢驗黨建品牌成效的唯一標準,竭盡全力打通服務職工‘最后一公里’,讓黨建品牌成為企業健康發展的紅色‘引擎’,真正實現黨建引領與企業發展相融共生?!備霉鏡澄榧歉咴浪?。